Geprüfter Handelsfachwirt / Geprüfte Handelsfachwirtin

Lern- und Arbeitsmethodik, Zeitmanagement – Präsentations- und Moderationstechniken – Personalführung, Personalwirtschaft – Arbeitsrecht – Unternehmensorganisation – Firmenrecht – Wettbewerbsrecht – Handelsmarketing – Marketing-Controlling – Personal-Controlling – Wirtschaftsrechnen – Kaufvertragsrecht – Finanzierung – Kosten- und Leistungsrechnung – Beschaffung und Logistik – Beschaffungs-Controlling – Handelslogistik – VWL – Controlling – steuerrechtliche Grundsätze – Qualitäts- und Umweltmanagement
Differenzierungsbereiche nach Wahl: Handelsmarketing und Vertrieb – Handelslogistik – Außenhandel – Mitarbeiterführung und Qualifizierung