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Weiterbildungskosten: Arbeitnehmer müssen bei zu früher Kündigung Kosten zurückzahlen

Weiterbildungskosten: Arbeitnehmer müssen bei zu früher Kündigung Kosten zurückzahlen

Verlässt ein Arbeitnehmer vor dem Ende der Weiterbildung sein Unternehmen, muss er die Weiterbildungskosten an die Arbeitgeber zurückzahlen, wenn diese durch ihn beglichen wurden. Nach einer Entscheidung des Bundesarbeitsgerichts gilt das auch dann, wenn sich die Ausbildungsabschnitte über einen längeren Zeitraum erstrecken. Die Richter des Bundesarbeitsgerichts erklärten, dass der Mitarbeiter durch eine Bindung an das [...]

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